"தொழிலாளர் மற்றும் பாதுகாப்புக்குத் தயார்" திட்டத்தை திருப்பித் தர அரசாங்க ஆணை முடிவு செய்த பின்னர், டிஆர்பி தரங்களை வழங்குவதில் அனைவருக்கும் ஆர்வம் உள்ளது, குறிப்பாக, டிஆர்பி -2020 தரநிலைகள் என்ன தருகின்றன?
இதுவரை, நன்மைகள் விண்ணப்பதாரர்களுக்கு மட்டுமே பொருந்தும். சேர்க்கைக்கு TRP என்ன கொடுக்கிறது? 2015 ஆம் ஆண்டிலிருந்து, சோதனையில் பங்கேற்ற ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் 12 தொகுதி நிறுவனங்களின் பல்கலைக்கழகங்கள், "தொழிலாளர் மற்றும் பாதுகாப்புக்குத் தயார்" பேட்ஜ் இருப்பதால், யுஎஸ்இ முடிவுகளுக்கு புள்ளிகளைச் சேர்க்கின்றன. நிச்சயமாக, அடுத்த மேற்பூச்சு கேள்வி: "டிஆர்பி எத்தனை புள்ளிகளைக் கொடுக்கிறது?" அவற்றின் எண்ணிக்கையை ஒவ்வொரு பல்கலைக்கழகமும் சுயாதீனமாக தீர்மானிக்க முடியும், ஆனால் பத்துக்கு மிகாமல் இருக்க வேண்டும். இந்த திட்டத்தில் ஏற்கனவே பங்கேற்ற கல்வி நிறுவனங்கள் டிஆர்பி தரங்களுக்கு எத்தனை புள்ளிகளைக் கொடுக்கின்றன? அவை ஒரு விதியாக, 1 முதல் 3 புள்ளிகள் வரை சேர்க்கின்றன. கொஞ்சம், ஆனால் சில சந்தர்ப்பங்களில், இந்த 1-3 புள்ளிகள் விரும்பத்தக்க பட்ஜெட் இடத்தைப் பெற உதவும்.
மேலும், குடிமக்களை தரத்தை கடக்க ஊக்குவிக்கும் பொருட்டு, துவக்கிகள் நிதி வெகுமதிகளை அறிமுகப்படுத்த திட்டமிட்டுள்ளனர். மாணவர்களைப் பொறுத்தவரை, இது அவர்களின் உதவித்தொகையை, உழைக்கும் மக்களுக்கு - அவர்களின் சம்பளத்தை அதிகரிக்கும். கூடுதலாக, விடுமுறைக்கு கூடுதல் நாட்கள் சேர்க்கும் வாய்ப்பு பரிசீலிக்கப்படுகிறது. வயது வந்தோருக்கான மக்கள் பெறும் நன்மைகள் படிப்படியாக பிராந்தியங்களில் அபிவிருத்தி செய்யப்பட்டு செயல்படுத்தப்படுகின்றன.
நிச்சயமாக, ஊதியம் முதலாளியின் விருப்பப்படி இருக்கும், ஆனால் அரசாங்க நிறுவனங்கள் அரசை எவ்வாறு ஆதரிப்பது என்பது பற்றி தீவிரமாக சிந்திக்கும். மற்ற முதலாளிகள் பணிபுரியும் போது அவர்களுக்கு எவ்வாறு ஆர்வம் காட்டுவது என்ற கேள்விக்கு.
பல ஆண்டுகளாக டிஆர்பி தரத்தை வெற்றிகரமாக நிறைவேற்றுவோருக்கு ஜனாதிபதியிடமிருந்து சிறப்பு விருதுகள் கிடைக்கும்.
பொதுவாக, விளையாட்டு விளையாடுவது மற்றும் பேட்ஜ் வைத்திருப்பது ஒரு பேஷன் போக்காக மாற வேண்டும். ஆனால், நிச்சயமாக, டிஆர்பி தரநிலைகள் தேவைப்படும் முக்கிய விஷயம், அவற்றின் வழங்கல் ஆரோக்கியம், நல்வாழ்வு மற்றும் வாழ்க்கையின் மகிழ்ச்சி. மேலும் நீண்ட காலமாக, ஆயுட்காலம் அதிகரிக்கும்.
